Журнал Глабикс
Как ведётся работа в организациях
Внутренние коммуникации
10 материалов-
Зачем бизнесу коммуникационная стратегия?
Зачем бизнесу коммуникационная стратегия и чем она отличается от разовой кампании: пять связок — цель, аудитории, сообщения, каналы, метрики. Как «Этажи» подняли долю рынка с 14,73% до 20,2%, а вовлеченность сотрудников Leroy Merlin принесла 54 млн рублей.
-
Информационная перегрузка растёт, а сделанного всё меньше
Информационная перегрузка на работе: откуда берется поток из чатов, писем и созвонов, симптомы у сотрудника и команды, метрики для замера и два рычага снижения шума — консолидация каналов и гигиена уведомлений. Кейс «Ямми Груп».
-
Информационные потоки в компании, где 42% сотрудников теряют время
Информационные потоки в компании: виды, причины перегрузки сотрудников и управление ими — как единое информационное пространство экономит время, когда 42% сотрудников тратят на поиск информации больше времени, чем на работу с ней. Кейсы «МедИнвестГрупп» и «Урбантеха».
-
Внутренние коммуникации в Альфа-Банке, СИБУРе и X5 — кейсы 2025
Внутренние коммуникации — управленческая инфраструктура компании. 71% работников хотят улучшить бизнес-общение. Разбираем 5 кейсов: СИБУР, Альфа-Банк, Газпромбанк, X5 и Melon Fashion.
-
Видео-коммуникации в бизнесе: как использовать видео для эффективной работы
Видео-коммуникация меняет деловое общение: вместо длинной переписки — трёхминутная запись с экраном и голосом. Разберём форматы, инструменты записи, создание базы знаний и ИИ-анализ встреч для эффективной работы бизнеса.
-
Правила и этика делового общения: гайд по бизнес-коммуникациям
Правила делового общения, этикет в переписке и на встречах, выбор каналов, цифровой этикет и психология переговоров. Практический гайд по бизнес-коммуникациям.
-
Что такое коммуникационная нагрузка и почему она ведет к выгоранию сотрудников
Коммуникационная нагрузка — избыточный объём общения, ведущий к выгоранию. Как коммуникационная перегрузка влияет на сотрудников и как от неё защититься.
-
Корпоративная культура и взаимодействие сотрудников: как создать среду для открытой коммуникации
Корпоративное взаимодействие и коммуникация сотрудников в компании — как выстроить открытую среду, снизить потери контекста и повысить вовлечённость команды.
-
Плохая корпоративная коммуникация стоит бизнесу 8,7 трлн в год
Корпоративная коммуникация компании — функция управления, а не мягкий навык. Сколько бизнес теряет на сбоях, из чего состоит система и с чего начать наводить порядок.
-
Как выстроить прозрачную коммуникацию между отделами: система, которая работает
Прозрачная коммуникация между отделами ускоряет работу компании и улучшает координацию. Как выстроить систему взаимодействия: каналы коммуникации, регламенты, единая информационная среда.
В этом выпуске пока нет статей.